В рамках разработки системы дистанционного образования, для мирового лидера в сфере производства березовой фанеры «СВЕЗА», по 14 профессиям в деревообработке мы провели оценку персонала и аудит деятельности персонала компании. В основу системы и оценки персонала легли разработки наших специалистов, которые используются в образовательной сфере более 15 лет.

Модульная обучающая программа для топ-менеджеров «ЛИДЕР СВЕЗА» позволила наладить эффективный обмен опытом между сотрудниками компании, организовать удобное обучение топ-менеджеров.

В рамках управления проектом был проведен аудит выполненных работ по разработке веб-системы, позволяющей решать задачи психологического тестирования и профориентации учащихся образовательных учреждений (ОУ) посредством IT-технологий.

Система устанавливается на сервере Заказчика и позволяет проводить психодиагностику школьников, собирать и обрабатывать данные о результатах тестирования, а также осуществлять поиск учебного заведения для получения профессионального образования и подбор вакантных мест. Веб-система предназначена для проведения психодиагностики и подготовки учащихся к успешной сдаче единого национального тестирования (ЕНТ) в г. Алматы, а также для повышения эффективности профессиональной ориентационной работы с учащимися.